Page 39 - Giao trinh dien tu Truong CD GTVT Trung uong I

Câu hỏi xác ...Dữ liệu được thu thập như thế nào?/ Bạn sử
định nguồn thông tin? dụng phương pháp nào để thu thập?/Tại sao bạn nghĩ
(giúp đánh giá mức độ thông tin mình đưa ra là có thể tin cậy được?/ Tại sao

tin cậy, trung thực của bạn nghĩ rằng điều đó là đúng?/ Có lý do nào để nghi
thông tin) ngờ bằng chứng này không?/ Đây là ý kiến của bạn hay

là bạn lấy từ một nguồn nào khác?

Câu hỏi về sự ...Bạn nghĩ gì về…?/ Bạn đánh giá như thế nào

đánh giá của cá nhân về…?/ Bạn đã từng ở trong tình huống đó chưa và bạn
(giúp đánh giá quan xử lý ra sao?/Điều gì khiến bạn tin như thế?
điểm, tình cảm, suy

nghĩ của cá nhân)

a. Các bƣớc chuẩn bị và thực hiện

Muốn đặt câu hỏi tốt, bạn cần:
* Lên kế hoạch

Việc đầu tiên là bạn cần lên kế hoạch chuẩn bị cho các câu hỏi. Khi lên kế
hoạch bạn cần xác định rõ mục đích hỏi. Câu hỏi tốt trƣớc tiên phải có mục đích hỏi
rõ ràng, xác định rõ thông tin nào bạn muốn biết, vấn đề nào bạn sẽ hỏi. Hỏi có thể để

thúc đẩy ngƣời tham dự tìm hiểu các lĩnh vực tƣ duy mới, thách thức các ý tƣởng hiện
tại, thăm dò kiến thức, hoặc hỏi đơn thuần chỉ để trao đổi thông tin, kinh nghiệm.

* Đặt câu hỏi
Mấu chốt của kỹ năng này là hỏi sao cho trúng và đúng thời điểm. Một câu hỏi

hay luôn là câu hỏi mang tính sáng tạo, những câu hỏi này khuyến khích sự tƣ
duy. Tùy thuộc vào hoàn cảnh và đối tƣợng đƣợc hỏi mà bạn nêu câu hỏi sao cho phù

hợp. Bạn cần lựa chọn câu hỏi tùy theo mục đích hỏi, có thể là câu hỏi nhớ lại/ miêu
tả, câu hỏi phân tích hoặc câu hỏi ứng dụng. Câu hỏi tốt chỉ nên có một ý hỏi . Tránh
đƣa ra nhiều ý hỏi cùng một lúc khiến ngƣời tham dự không biết bắt đầu trả lời từ đâu

37